El sistema al Mérito se establece con el propósito de reconocer al estudiante:

1. El esfuerzo y la excelencia en la labor académica.

2. Las actitudes positivas demostradas hacia la tarea escolar.

3. La conducta excelente observada en los predios escolares, las actividades oficiales o mientras use el uniforme o distintivo del Colegio.

Los criterios a utilizar, para dicho reconocimiento, serán los siguientes:

1. Promedio de 90% entre todas las asignaturas.

2. Promedio de 90% en conducta.

3. Asistencia, puntualidad y cooperación.

4. Participación excelente en las actividades realizadas en el COLEGIO AGUSTINIANO, dentro y fuera del horario escolar.

5. Lealtad y sentido de pertenencia con el Centro.

6. Destacarse en la labor cívica de la comunidad escolar o parroquial.

7. Estudiantes que van progresivamente mejorando sus calificaciones y su conducta durante el año escolar.

8. Cumplir siempre con las disposiciones estipuladas respecto al uso del uniforme, la apariencia personal y las otras normas del Reglamento de Régimen Interno del Colegio.

Al estudiante se le reconocerá su labor mediante la entrega de:

1. Carta de felicitación enviada por la Dirección del COLEGIO AGUSTINIANO. Copia de esta carta formará parte de su expediente.

2. Mención pública de su labor destacada durante los anuncios emitidos durante el período de rezo.

3. Inclusión del nombre del alumno en el Cuadro de Honor que se publicará en el tablón de edictos, luego del primer semestre escolar.

4. Certificado de Mérito en los actos que se lleven a cabo el Día del Estudiante.

5. Entrega de Certificados en los Actos de Graduación para los graduandos y su familia: Diploma Nuestra Madre del Buen Consejo; Certificado al Mérito-San Agustín; Certificado Santo Tomás de Villanueva; y a las familias: Diploma Nuestra Madre de la Consolación.

1. Un mérito por criterio recomendado por el maestro y certificado por el Consejo de Disciplina elimina cinco deméritos del expediente estudiantil.

2. El Consejo de Disciplina estará compuesto por un mínimo de tres personas y el Director o su Delegado. Dependiendo de la falta cometida se convocará a: Profesor del alumno, Tutor, Subdirectora, Orientadora, un representante de APACA, Personal de Administración.

3. En caso de empate el voto del Director prevalece.